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Cursos Corporativos

 

Cursos Corporativos, Empresariais ou In Company são cursos construidos com as caracteristicas, necessidades e particularidades da Empresa. Além de possibilitar resultados melhores, os treinamentos direcionados aos funcionários atuam como ações motivadoras e contribuem na atração e retenção de talentos. Investir em capital humano resulta em grande retorno, sendo de grande importância em um mercado altamente competitivo, além de ser muito eficiente quanto ao aumento da produtividade e do engajamento institucional.
 

O que oferecemos

Produtos e Serviços para a sua Empresa

Um ambiente virtual onde a Empresa poderá criar e disponibilizar os seus próprios cursos, em parceria com a EADSAUDE, proporcionando aos seus colaboradores e funcionários, uma educação profissional continuada dentro dos padrões desejados pela Empresa, em harmonia com suas estratégias e política institucional, obtendo os seguintes benefícios:
 

  • Cursos setorizados, de acordo com as necessidades da Empresa, em diversos segmentos;
  • Parceria na elaboração dos materiais didáticos;
  • Parceria na realização das tutorias;
  • Acessibilidade em tempo integral;
  • Capacidade de até 20.000 Usuários;
  • Capacidade de até 500 Cursos exclusivos e personalizados;
  • Integração com sites, intranetes, mídias sociais ou outras plataformas digitais;
  • Possibilidade de configuração de cursos fechados in company ou abertos para a Comunidade.
  • Ambiente virtual sem comerciais ou monetização;
  • Ambiente simples, objetivo, intuitivo e de fácil interação;
  • Flexibilidade do aluno realizar o curso dentro de suas disponibilidades de tempo;
  • Plataforma customizada para smartphones;
  • Tecnologias parametrizáveis;
  • Certificação ao final dos cursos;
  • Pesquisa e emissão de Relatóriosde desempenho, para a Empresa, com dados de participação e aproveitamento dos alunos.
  • Cursos específicos construídos com exclusividade e personalização;
  • Cursos dentro do direcionamento estratégicos e políticos da Empresa;
  • Total autonomia e independência na produção, hospedagem e execução dos cursos, pela empresa.
  • Exclusividade de ambientes.
     

 

Vantagens para a Empresa

  • Aumento do indicador de treinamento Hora/homem;
  • Comprovação da eficácia do treinamento, devido a avaliação e certificação para os aprovados nos cursos;
  • Aumento do indicador do tempo médio anual de treinamento por colaborador;
  • Alto índice métrico do programa de capacitação;
  • Aumento significativo nos treinamentos e educação continuada, realizado pelos funcionários;
  • Promoção do engajamento dos funcionários;
  • Permanência dos funcionários nos postos de trabalhos, sendo o tempo, que era disponibilizado no “treinamento presencial”, revertido em produção;
  • Promoção e gestão do conhecimento corporativo;
  • Promoção do conhecimento tácito empresarial;
  • Materialização do conhecimento funcional implícito;
  • Redução dos custos para a Empresa;
  • Potencialização de baixo investimentos em treinamentos.